Technicien(ne) Comptable

Job Description

Le Groupe LOKIA est présentement à la recherche d’une personne pour pouvoir notre poste de Technicien(ne)-Comptable

Nous offrons un poste stimulant dans une équipe dont les défis sont en constante évolution. Les valeurs d’intégrité, d’ingéniosité, d’innovation et d’invertissements dans les ressources humaine se côtoient pour l’atteinte des objectifs.

TES TALENS ET COMPÉTENCES TE PERMTTENT DE :

Fournisseurs :

• Créer les nouveaux fournisseurs;
  
• Entre les informations bancaires si les paiements se font pas dépôt direct;
  
• Comptabilise les factures fournisseurs;
  
• Agence les bordereaux de travail avec les factures s’il y a lieu;
  
• Balance les factures fournisseurs avec les états de comptes;
  
• Prépare les paiements fournisseurs pour que la contrôleuse puisse les faire par dépôt direct ou paiements direct au compte;
  
• Applique les paiements des factures de carte de crédit via le module fournisseur;
  
• Fait les transferts de l’auxiliaire au grand livre comptable.

Clients :

• Créer les nouveaux clients;
  
• Entre les informations bancaires si les paiements se font par paiement préautorisé;
  
• Prépare les bordereaux de dépôts des foyers de soins du Nouveau-Brunswick;
  
• Facture les clients dans le logiciel comptable;
  
• Balance la facturation en parallèle avec le bordereau de dépôt;
  
• Applique les paiements en attente;
  
• Prépare les fichiers pour ceux qui paient par paiement préautorisé;
  
• Applique les paiements pour ceux qui paient par chèque;
  
• S’assure qu’il n’y a pas de paiement sans provision;
  
• Fait les transferts de l’auxiliaire au grand livre comptable;
  
• Traite les dépôts du gouvernement du Nouveau-Brunswick;
  
• Doit faire parvenir des copies de factures à certaines instances pour avoir le paiement des résidents;
  
• Doit calculer les allocations pour les résidents du Nouveau-Brunswick.

Paies :

• Crée les nouveaux employés dans Acomba et Primo;
  
• Les importe dans l’horodateur du groupe;
  
• Importe les informations de l’horodateur lors de la journée de la paie;
  
• Fait les paies;
  
• Émet les relevés d’emploi;
  
• Doit calculer les indemnités des jours fériés;
  
• Doit mettre à jour le tableau de taux de roulement.
  

Grand-livre :

• Enregistre au grand livre comptable les transactions qui passent automatiquement dans le compte bancaire;
  
• Transfère les lots si nécessaire;
  
• Enregistre les régularisations de la contrôleuse;
  
• Sort les états financiers à chaque fin de mois;
  
• Enregistre les chèques faits à la main au grand livre;
  
• Fait la conciliation bancaire;
  
• S’assure que tout balance dans le grand livre;
  
• Balance les revenus versus les bordereaux de dépôts;
  
• Enregistre et balance la petite caisse;
  
• S’assure que l’âge des comptes clients et l’âge des comptes fournisseurs balancent avec le grand livre;
  
• Répond aux questions de la contrôleuse suite à sa vérification;
  
• Doit sortir les chèques des saisies de salaire et pension alimentaire;
  
• Doit enregistrer les inter-compagnies.
  
• Réaliser toutes autres tâches connexes.
  

TU DÉTIENS LES FORMATIONS ET HABILITÉS SUIVANTES :

• Formation universitaire avec spécialisation en comptabilité financière et de gestion;
  
• Titulaire ou en voie d’obtention d’un titre comptable professionnel agréé (CPA, CA ou
  CPA, CMA);
  
• Maîtrise des principaux logiciels comptables intégrés;
  
• Aptitude à apprendre et utiliser des outils informatiques
  
• Un minimum de cinq ans d’expérience acquise en entreprise en comptabilité ou en
  finances est requis;
  
• Expérience en contrôle interne, en amélioration de processus et en présentation de
  rapport financier
  
• Logiciels de comptabilité : Primmo et Acomba (un atout)
• Posséder une grande capacité d’analyse
• D’excellentes compétence en communication
• Avoir un grand sens de l’organisation, de le minutie et de la confidentialité
• Savoir faire preuve d’initiative et d’autonomie

VOICI CE QUE NOUS NOUS ENGAGONS À T’OFFRIR :

• Une rémunération à la hauteur de ton talent;
  
• Des assurances collectives pour prendre soin de toi;
  
• Un fonds de pension (REER) avec la contribution de l’employeur;
  
• Mode hybride (télétravail, bureau);
• Un environnement de travail stimulant et épanouissant;
  
• Une équipe de travail en or;
  
• Stationnement gratuit
  
• Flexibilité d’horaire
  
• Et encore plus !

HORAIRE DE TRAVAIL:

• Poste à temps plein de jour

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