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Bell
Code de demande: 417495
Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.
Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous.
L’équipe Services résidentiels et petites entreprises propose aux Canadiens les produits et services de pointe les plus novateurs dans les domaines d’Internet, de la télévision et de la maison intelligente.
Responsabilités / Description d’emploi
Nous sommes à la recherche d’une personne qui :
• Aime discuter avec les gens et aime réellement aider les autres
• Est compétitive de nature et est stimulée par l’atteinte d’objectifs
• Aime découvrir ou apprendre de nouvelles choses
• Excelle dans un milieu trépidant et s’ouvre au changement
Si vous vous reconnaissez, postulez maintenant, et joignez-vous à notre équipe Vente au détail à Bell… un des 100 meilleurs employeurs au Canada.
Quel est le mandat?
• Offrir des solutions de communication et de connectivité sur mesure et de formidables expériences à nos clients
• Créer des pistes de vente à travers des programmes de marketing locaux, d’approche clients et des événements en magasin
• Avoir l’esprit d’équipe; soutenir votre équipe et lui prêter main-forte
• Incarner la marque en tant qu’ambassadeur dans votre communauté
Vous êtes le candidat idéal si vous :
• Aimez aider les autres à trouver les meilleures solutions
• Êtes stimulé par l’atteinte d’objectifs de vente
• Avez d’excellentes aptitudes pour l’écoute et la communication
• Êtes passionné par les toutes dernières technologies
• Avez de l’expérience en vente au détail ou en service à la clientèle
• Avez de l’expérience antérieure dans la vente interentreprises (un atout important)
À propos de Bell :
Bell offre à tous les employés admissibles un ensemble complet d’avantages sociaux incluant:
• Salaire de base concurrentiel, plus commissions
• Régime de soins médicaux et dentaires
• Ligne cellulaire subventionnée par l’entreprise
• Régime d’épargne-retraite collectif comprenant une composante de contribution par l’entreprise
• Rabais sur les produits et services de Bell, tel que Bell Télé
• Opportunités de rabais avec d’autres marques partenaires, tels que Apple, La Source, des manufacturiers d’automobiles et plus encore!
• Perspectives de carrière, possibilité de développement et de promotion interne
Les conditions de travail :
• Pouvoir travailler le jour, le soir et le week-end, en fonction des besoins d’affaires
• Flexible de se déplacer dans la région locale
#ProgrammeRecommandationEmployes
Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.
Renseignements supplémentaires :
Type de poste : Magasins de détail
Statut du poste : Employé permanent – temps partiel
Lieu de travail : Canada : Nouveau-Brunswick : Dieppe
Profil de travail : ((externalWorkArrangement))
Date limite pour postuler : 2024-05-04
Pour les profils de travail qui sont ” hybrides,” les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l’importance de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l’entreprise.
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.
Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.
établi : Canada, NL, St. John’s
Bell, l’un des 100 meilleurs employeurs du Canada.
To apply, please visit the following URL:https://en-ca.whatjobs.com/pub_api__cpl__74557605__4809?utm_campaign=publisher&utm_medium=api&utm_source=4809→